第47章 风起云涌时
我撇了撇嘴，反问着：“柔情似水有什么好的？还不是什么事也做不了吗？”
“不是啊，你看张姐我，对你多温柔。要是你想要和我做什么，我都可以的。”
张瑶说完，身体猛然扑了过来，我心一惊，下意识的往后仰了过去。
好巧不巧的，我直接撞在了沙发上。张瑶的身体呢，则是直接压在我的身上。她的体温从两层单薄的衣服中穿过，让我感触良多。
“女人嘛，就是水做的，都应该温柔一些的，对吗？”
张瑶白色的手在我的脸上摸了一摸。这冰冷的触感，让我心痒难耐。
“请自重！”
我憋红了脸，从我的牙缝里面挤出来的几个字眼。我现在已经有了一种想要扑倒她的欲望了。但我知道，我绝对不能。
这个女人太过于危险，而且，我现在是白清冰的丈夫。虽然只是名义上的，但也是有法律效益的。
“慌什么？她又没在。再说了，她不是说了吗？让我们两个给他生个孩子，我们现在不就可以吗？”
张瑶的手又不老实的在我的脸上摸了摸。然后她的手往下滑着，滑落到我的喉结，在我的喉结上调皮的弹了两下。
我艹！
被她这么一撩拨，我一下子就炸了。
我的手环上她的后脑勺，打算在她的嘴上来上一个印章，好好的惩罚一下这个撩人的女人。甚至我的腰肢已经开始暗暗发力，打算将她压在身下，好好的享受一下。
对，没错，我想要了她。
送上门的女人不要白不要。
再说了，白清冰都已经愿意让我和这个女人生个孩子了，那我还怂什么？
不敢上的，才不是男人呢！某个神药广告不是说了嘛，早上来一发，健康你我他。大早上的也没事干，做做运动不是挺好的吗？
就在这个时候，我感受到我身上一轻。
张瑶从我身上起来，连蹦带跳的跑到了桌子后面。
“呵，我就知道你是这样的！好了，玩笑也开了，我去做饭了。”
她扔下这么轻描淡写的一句话之后，便扭着大屁股，去了厨房。
听了这话，我憋红了脸，大口大口的喘着粗气，有了一种煮熟的鸭子飞了的感觉。
看了看自己蓄势待发的小弟，我苦笑的笑，回卧室去了睡衣，便直接冲进了浴室。没办法呀，不能用女人来降下我，身体里的欲火，就只能用冷水了。
云腾公司
白清冰在办公室里和几个高层管理人员展开了激烈的讨论。
“公司设计图丢失的事情已经造成了很大的影响！既然我们公司已经承受了大量的损失，那我们就必须尽可能的来止损！嘉庆公司以及高展公司已经开始动作，意图争取和我们洽谈好的合作商，展开合作。我们必须尽快解决此事！”
白清冰站在办公桌前，冷眼扫视着自己周围的一圈高层管理人员。她听从了天一的指导，请过来的全都是自己一手提拔上来，知根知底的人。这些人她是比较相信的。
“你们有什么方案吗？”
她看了看周围的人，冷声的说着。周身的气场一下子彰显了出来，而周围的这些在公司里面数得上号的人物，竟全然没有一个发言的。他们纷纷的低下了头颅，看上去倒是像被上司训话的基层员工，全然没有了往日的风范。
“都没有？”
白清冰看着这些人们一个个的低着脑袋的样子，心里边越发的火大。公司里本来就被安插了很多别有用心的人，而这些很可能值得信任的人却碌碌无为，云腾公司的前途在哪里？
“白总，我觉得有必要另辟蹊径，找出设计图的一些纰漏！做出另一份完全与其相反的设计图！”
就在这个时候，一个声音打破了一片沉寂。
人们听了这话纷纷的看向了他，这人竟然是项目部的主管，一个刚从后勤部被提拔上来的人。
“说！”
白清冰看了看这人，点了点头。
“那些公司不是已经知道了这个设计图的事情吗？并且在这个设计图的基础上提出建议吗？”
主管如此说着。
白清冰听了这话，点头示意他继续说。
“这样的话不就说明了，这个设计图确实是有一些问题。不然，他们怎么可能会在这个设计图的基础上再提出建议呢？也就是说这个设计图并不是很完美，那很好，我们就可以了换个角度，从另一方面入手作出新的设计图！”
主管自信的笑了笑，接着说着。这番话说完之后，全场鸦雀无声。不知过了多长时间，白清冰才开始鼓起掌来。在白清冰的带动下，其他的高层管理人员也纷纷的鼓起掌来。一时间掌声雷动，连绵不绝的。
白清冰看了看这些值得信任的人说着。
“好主意！通知所有高层管理人员，半小时后，在会议厅开会！”
……
没有多长时间，会议室就已经聚集了不少的人，这些人们都在等待着白清冰发话。只要白清冰一声令下，他们都会立即按照白清冰的说法进行处理。
过了一会儿的时间，在他们的注视之下，白清冰缓缓的走向了这一边。只见她换了一身看上去更加富有气质的职业正装，脚上踩着一双恨天高。及腰的长发被直接束缚在了后脑勺的位置，看上去极其的干练自信，而她呢，眼里边也是满满的都是光芒，似乎对接下来的挑战完全都是没有任何的畏惧的。
在众人的注视之下，她直接走到了中间那个空缺的位置，然后拿起了两个文件夹，对着众人说着。
“这是我接下来的裁员计划！十天内我将采用末位淘汰制，淘汰公司10%的员工！以及那些经常迟到早退的员工。”
白清冰一语惊起千层浪。
这话一说出口，这些人们都惊呆了，完全没有想到会发生这样一种事情，这对他们来说真的是始料未及的。而现如今这些人们你看着我，我看着你的，完全想不明白为什么白清冰会突然来这一出。
“大家应该是知道的，因为设计图丢失的事情，公司收到了很大的损失，而这个合作也不一定能够完成。如果合作不能够完成的话，我们公司三个月的劳动成果都会毁于一旦。公司面临如此大的危机，大家应该是愿意同甘共苦的，我相信那些真正的愿意工作的人，是不会被淘汰出局的！”
说完这话之后，她默默的拿起了助理给自己倒好的现磨咖啡，假装在这里，小口小口的抿着咖啡，实则她一直在默默的注视着周围的这些人们的反应。
白清冰看了看周围的这些人的反应，对这些人大概有了一些了解。她知道只有真正关心自己公司的人，才会对自己公司受到如此大损失有一种惋惜的感觉。而那些别有用心的人反倒是假惺惺的，就算是表现出什么样的姿态，也是显得不太自然的。
作为一个混迹商场多年的人，她自然是有一定的察言观色的能力，知道哪些人是真的值得自己去重用的。只不过是自己平时的时候工作较为忙碌，并没有时间来管手下的这些员工，以至于出现了这么大的纰漏。
这些高层的人们自然也是知道白清冰在观察着他们，见状他们纷纷的说出来了一些关心的话。
“白总，我觉得这个事情没有必要这么处理的！公司这些员工们都是矜矜业业跟您混了很多年的了，有些人现在快到了退休的年龄，业务能力不突出也很正常，那些人如果真的是被你裁掉的话，是不是有点不公平了？”
就在这个时候，公司人力资源部的副部长猛然站起身来，开口说着。
“不公平……”
白清冰看了看这个副部长，清冷的脸上堆满了笑，看上去倒不显得特别的怪异。
“对，就是不公平。公司之所以蒙受这么大的损失，完全都是因为那个偷取设计图的人所造成的，至于那些业绩并不是特别的突出的倒是没有什么关系。对这些人来说想必也不是什么公平的事情吧？如果白总想要减少公司的损失，那就应该去找一下那个偷取设计图的人，把他赶出去！”
副部长发现白清冰并没有反驳什么，便继续说着。他越说越激动，说着说着竟趾高气扬的抬起脑袋来。
当然这人确实是有一定的傲人资本，毕竟这个人是从一个敌对公司里面特意的花重金挖过来的，一定是有一定的才华和能力的，所以，一般来说高层的人都没有为难他的。
虽然他在整个高层管理人员之中并不算事，极有权力的，但是也算是极其让人重视的。就算是白清冰也从来没有对他说过任何的重话，而其他公司的人也一样的，只要是合作伙伴都会对他客客气气的，从来不会给他出任何的难题。
“将偷取设计图的人开除确实公平，只是我们去哪里找呢？既然您希望公司能够长久发展下去，并希望公司能够公平对待每个员工，那么我恳请你，来查一下这个设计图丢失的事情。如何？”
“不是啊，你看张姐我，对你多温柔。要是你想要和我做什么，我都可以的。”
张瑶说完，身体猛然扑了过来，我心一惊，下意识的往后仰了过去。
好巧不巧的，我直接撞在了沙发上。张瑶的身体呢，则是直接压在我的身上。她的体温从两层单薄的衣服中穿过，让我感触良多。
“女人嘛，就是水做的，都应该温柔一些的，对吗？”
张瑶白色的手在我的脸上摸了一摸。这冰冷的触感，让我心痒难耐。
“请自重！”
我憋红了脸，从我的牙缝里面挤出来的几个字眼。我现在已经有了一种想要扑倒她的欲望了。但我知道，我绝对不能。
这个女人太过于危险，而且，我现在是白清冰的丈夫。虽然只是名义上的，但也是有法律效益的。
“慌什么？她又没在。再说了，她不是说了吗？让我们两个给他生个孩子，我们现在不就可以吗？”
张瑶的手又不老实的在我的脸上摸了摸。然后她的手往下滑着，滑落到我的喉结，在我的喉结上调皮的弹了两下。
我艹！
被她这么一撩拨，我一下子就炸了。
我的手环上她的后脑勺，打算在她的嘴上来上一个印章，好好的惩罚一下这个撩人的女人。甚至我的腰肢已经开始暗暗发力，打算将她压在身下，好好的享受一下。
对，没错，我想要了她。
送上门的女人不要白不要。
再说了，白清冰都已经愿意让我和这个女人生个孩子了，那我还怂什么？
不敢上的，才不是男人呢！某个神药广告不是说了嘛，早上来一发，健康你我他。大早上的也没事干，做做运动不是挺好的吗？
就在这个时候，我感受到我身上一轻。
张瑶从我身上起来，连蹦带跳的跑到了桌子后面。
“呵，我就知道你是这样的！好了，玩笑也开了，我去做饭了。”
她扔下这么轻描淡写的一句话之后，便扭着大屁股，去了厨房。
听了这话，我憋红了脸，大口大口的喘着粗气，有了一种煮熟的鸭子飞了的感觉。
看了看自己蓄势待发的小弟，我苦笑的笑，回卧室去了睡衣，便直接冲进了浴室。没办法呀，不能用女人来降下我，身体里的欲火，就只能用冷水了。
云腾公司
白清冰在办公室里和几个高层管理人员展开了激烈的讨论。
“公司设计图丢失的事情已经造成了很大的影响！既然我们公司已经承受了大量的损失，那我们就必须尽可能的来止损！嘉庆公司以及高展公司已经开始动作，意图争取和我们洽谈好的合作商，展开合作。我们必须尽快解决此事！”
白清冰站在办公桌前，冷眼扫视着自己周围的一圈高层管理人员。她听从了天一的指导，请过来的全都是自己一手提拔上来，知根知底的人。这些人她是比较相信的。
“你们有什么方案吗？”
她看了看周围的人，冷声的说着。周身的气场一下子彰显了出来，而周围的这些在公司里面数得上号的人物，竟全然没有一个发言的。他们纷纷的低下了头颅，看上去倒是像被上司训话的基层员工，全然没有了往日的风范。
“都没有？”
白清冰看着这些人们一个个的低着脑袋的样子，心里边越发的火大。公司里本来就被安插了很多别有用心的人，而这些很可能值得信任的人却碌碌无为，云腾公司的前途在哪里？
“白总，我觉得有必要另辟蹊径，找出设计图的一些纰漏！做出另一份完全与其相反的设计图！”
就在这个时候，一个声音打破了一片沉寂。
人们听了这话纷纷的看向了他，这人竟然是项目部的主管，一个刚从后勤部被提拔上来的人。
“说！”
白清冰看了看这人，点了点头。
“那些公司不是已经知道了这个设计图的事情吗？并且在这个设计图的基础上提出建议吗？”
主管如此说着。
白清冰听了这话，点头示意他继续说。
“这样的话不就说明了，这个设计图确实是有一些问题。不然，他们怎么可能会在这个设计图的基础上再提出建议呢？也就是说这个设计图并不是很完美，那很好，我们就可以了换个角度，从另一方面入手作出新的设计图！”
主管自信的笑了笑，接着说着。这番话说完之后，全场鸦雀无声。不知过了多长时间，白清冰才开始鼓起掌来。在白清冰的带动下，其他的高层管理人员也纷纷的鼓起掌来。一时间掌声雷动，连绵不绝的。
白清冰看了看这些值得信任的人说着。
“好主意！通知所有高层管理人员，半小时后，在会议厅开会！”
……
没有多长时间，会议室就已经聚集了不少的人，这些人们都在等待着白清冰发话。只要白清冰一声令下，他们都会立即按照白清冰的说法进行处理。
过了一会儿的时间，在他们的注视之下，白清冰缓缓的走向了这一边。只见她换了一身看上去更加富有气质的职业正装，脚上踩着一双恨天高。及腰的长发被直接束缚在了后脑勺的位置，看上去极其的干练自信，而她呢，眼里边也是满满的都是光芒，似乎对接下来的挑战完全都是没有任何的畏惧的。
在众人的注视之下，她直接走到了中间那个空缺的位置，然后拿起了两个文件夹，对着众人说着。
“这是我接下来的裁员计划！十天内我将采用末位淘汰制，淘汰公司10%的员工！以及那些经常迟到早退的员工。”
白清冰一语惊起千层浪。
这话一说出口，这些人们都惊呆了，完全没有想到会发生这样一种事情，这对他们来说真的是始料未及的。而现如今这些人们你看着我，我看着你的，完全想不明白为什么白清冰会突然来这一出。
“大家应该是知道的，因为设计图丢失的事情，公司收到了很大的损失，而这个合作也不一定能够完成。如果合作不能够完成的话，我们公司三个月的劳动成果都会毁于一旦。公司面临如此大的危机，大家应该是愿意同甘共苦的，我相信那些真正的愿意工作的人，是不会被淘汰出局的！”
说完这话之后，她默默的拿起了助理给自己倒好的现磨咖啡，假装在这里，小口小口的抿着咖啡，实则她一直在默默的注视着周围的这些人们的反应。
白清冰看了看周围的这些人的反应，对这些人大概有了一些了解。她知道只有真正关心自己公司的人，才会对自己公司受到如此大损失有一种惋惜的感觉。而那些别有用心的人反倒是假惺惺的，就算是表现出什么样的姿态，也是显得不太自然的。
作为一个混迹商场多年的人，她自然是有一定的察言观色的能力，知道哪些人是真的值得自己去重用的。只不过是自己平时的时候工作较为忙碌，并没有时间来管手下的这些员工，以至于出现了这么大的纰漏。
这些高层的人们自然也是知道白清冰在观察着他们，见状他们纷纷的说出来了一些关心的话。
“白总，我觉得这个事情没有必要这么处理的！公司这些员工们都是矜矜业业跟您混了很多年的了，有些人现在快到了退休的年龄，业务能力不突出也很正常，那些人如果真的是被你裁掉的话，是不是有点不公平了？”
就在这个时候，公司人力资源部的副部长猛然站起身来，开口说着。
“不公平……”
白清冰看了看这个副部长，清冷的脸上堆满了笑，看上去倒不显得特别的怪异。
“对，就是不公平。公司之所以蒙受这么大的损失，完全都是因为那个偷取设计图的人所造成的，至于那些业绩并不是特别的突出的倒是没有什么关系。对这些人来说想必也不是什么公平的事情吧？如果白总想要减少公司的损失，那就应该去找一下那个偷取设计图的人，把他赶出去！”
副部长发现白清冰并没有反驳什么，便继续说着。他越说越激动，说着说着竟趾高气扬的抬起脑袋来。
当然这人确实是有一定的傲人资本，毕竟这个人是从一个敌对公司里面特意的花重金挖过来的，一定是有一定的才华和能力的，所以，一般来说高层的人都没有为难他的。
虽然他在整个高层管理人员之中并不算事，极有权力的，但是也算是极其让人重视的。就算是白清冰也从来没有对他说过任何的重话，而其他公司的人也一样的，只要是合作伙伴都会对他客客气气的，从来不会给他出任何的难题。
“将偷取设计图的人开除确实公平，只是我们去哪里找呢？既然您希望公司能够长久发展下去，并希望公司能够公平对待每个员工，那么我恳请你，来查一下这个设计图丢失的事情。如何？”